คำถามสัมภาษณ์งานที่แปลกประหลาด

ผู้เขียน: Robert Simon
วันที่สร้าง: 18 มิถุนายน 2021
วันที่อัปเดต: 4 พฤษภาคม 2024
Anonim
5 คำถามสัมภาษณ์งาน เจอบ่อย! ตอบคำถามสัมภาษณ์งาน จะไปสัมภาษณ์ต้องดู!
วิดีโอ: 5 คำถามสัมภาษณ์งาน เจอบ่อย! ตอบคำถามสัมภาษณ์งาน จะไปสัมภาษณ์ต้องดู!

เนื้อหา

การแนะนำ

มีคำถามสัมภาษณ์คลาสสิกบางอย่างที่เราคาดหวังได้ แต่ในบางครั้งนายจ้างตัดสินใจว่าเขาต้องการที่จะฉลาดกว่าเดิมด้วยการถามคำถามแปลก ๆ ตามที่ บริษัท ผู้ให้คำปรึกษา Michael Page ระบุว่าผู้สมัคร 2 ใน 5 คนจะเผชิญกับปัญหาตัวต่อที่น่ากลัว (โดยทั่วไปมาจาก บริษัท เทคโนโลยีและการเงินขนาดใหญ่เช่น Google หรือ Goldman Sachs) ในขณะที่ปัญหาดังกล่าวอาจไม่เป็นที่พอใจ แต่นายจ้างส่วนใหญ่พยายามที่จะเปิดเผยทักษะการแก้ปัญหาทักษะการคิดอย่างมีวิจารณญาณหรือความสามารถในการสร้างสรรค์ ที่นี่เราเขียนคำถามที่แปลกที่สุดในชีวิตจริงที่เคยถามและเสนอคำตอบที่ฉลาดพอ ๆ กัน


Jupiterimages / Photos.com / Getty Images

หมายเลข 15

ถ้าคุณหดขนาดดินสอและใส่เครื่องปั่นคุณจะออกมาได้อย่างไร? สิ่งที่คุณต้องจำสำหรับคำถามประเภทนี้คือไม่มีคำตอบที่ถูกต้อง ผู้สัมภาษณ์กำลังทดสอบความคิดสร้างสรรค์ของคุณและวิธีรับมือกับแรงกดดันเล็กน้อย คนที่มีความคิดสร้างสรรค์อาจแนะนำให้คลายน็อตที่ด้านล่างของเครื่องปั่นและดึงที่ด้านล่างออก คนที่มีประโยชน์มากขึ้นสามารถเอามือใส่กระเป๋าหยิบโทรศัพท์มือถือแล้วขอความช่วยเหลือ

เก็ตตี้อิมเมจ

หมายเลข 14

"ถ้าคุณเป็นซูเปอร์ฮีโร่ใครจะเป็นใคร?" สิ่งที่สำคัญที่สุดที่ต้องจำในคำถามใด ๆ ในการสัมภาษณ์คือ "ทำไม" ที่อยู่เบื้องหลังคำตอบของคุณ เลือกซูเปอร์ฮีโร่คนใดก็ได้ แต่ให้เหตุผลว่าทำไมคุณถึงอยากเป็นแบทแมนหรือวันเดอร์วูแมน ลองนึกถึงมหาอำนาจที่ฮีโร่ของคุณครอบครองและอธิบายว่าทำไมคุณถึงอยากมีพวกเขาและสิ่งที่คุณสามารถทำได้กับพวกเขา เลือกที่จะเป็นแบทแมนด้วยเงินที่บรูซเวย์นสามารถสร้างความประทับใจให้กับพวกเด็ก ๆ ใน Square Mile


รูปภาพ Ryan McVay / Digital Vision / Getty

หมายเลข 13

"คุณคิดว่าบอลลูนในห้องนี้มีจำนวนเท่าไหร่?" เนื่องจากผู้สัมภาษณ์ใน Google ได้ถามคำถามนี้อาจเป็นแบบทดสอบคณิตศาสตร์ที่ต้องใช้การสร้างภาพขั้นพื้นฐานและทักษะการคำนวณ แต่อย่าลืม "คิดนอกกรอบ" เพราะสิ่งที่ผู้สัมภาษณ์กำลังมองหาจริงๆคือคำตอบดั้งเดิมในการแก้ปัญหา แทนที่จะประเมินว่าสามารถใส่ลูกโป่งได้กี่ลูกในห้องหนึ่งถามผู้สัมภาษณ์ว่าว่างเปล่าหรือเต็ม

เก็ตตี้อิมเมจ

หมายเลข 12

"แอปเปิ้ลราคา 20 เซ็นต์, ส้มราคา 40 เซ็นต์และส้มโอราคา 60 เซ็นต์ลูกแพร์เท่าไหร่" คำถามนี้ถามว่าคุณคิดว่าลูกแพร์มีราคาเท่าใดเมื่อเทียบกับแอปเปิ้ลส้มหรือส้มโอ เธอกำลังทดสอบความสามารถของเธอในการตัดสินคุณค่าของรายการในตลาดใด ๆ อีกครั้งให้เหตุผลสำหรับคำตอบของคุณ ถ้าคุณคิดว่ามันมีราคา 30 เซ็นต์บอกผู้สัมภาษณ์ของคุณ (ตัวอย่าง) ว่ามันแพงกว่าแอปเปิ้ลเพราะมันถูกนำเข้าจากสภาพอากาศที่ร้อนจัดและราคาถูกกว่าส้มเพราะราคาของมันเพิ่มขึ้นในตลาดโลก .


เก็ตตี้อิมเมจ

หมายเลข 11

"ทำไมบ่อพักน้ำจึงไม่มั่ว" นี่เป็นคำถามปริศนาคลาสสิกที่ดูเหมือนแปลก แต่จริง ๆ แล้วมีคำตอบที่ง่ายและตรรกะ หากท่อระบายน้ำนั้นเป็นรูปสี่เหลี่ยมจัตุรัสพวกเขาจะไม่เพียง แต่พอดีกับขนาดของท่อระบายน้ำทิ้งรอบ ๆ เท่านั้น แต่ยังสามารถตกลงมาได้เมื่อเลี้ยวในแนวทแยงมุม กรณีปิด

Jupiterimages / Comstock รูปภาพ / Getty

หมายเลข 10

"ทำไมมนุษย์ถึงมีสองตา" นี่เป็นคำถามอีกข้อที่สามารถสำรวจเพื่อแสดงจินตนาการและความเข้าใจของคุณเกี่ยวกับ "พื้นฐาน" ในระดับพื้นฐานที่สุดการมีสองตาเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งสำหรับการมองเห็น 3 มิติ จากนั้นคุณสามารถนำมันไปสู่อีกระดับหนึ่งโดยอธิบายในบริบทที่ความต้องการวิวัฒนาการของดวงตาทั้งสองข้างแทนที่จะเป็นเพียงตาเดียว ... ดังนั้น tatatatunavot (x500) ของคุณจะเห็นเสือดาวกำลังวิ่งตามเขาไป

รูปภาพ Thinkstock / Comstock รูปภาพ / Getty

หมายเลข 9

"คุณคิดอย่างไรกับคนแคระในสวน" นี่อาจเป็นการทดสอบแบบง่าย ๆ เกี่ยวกับอารมณ์ขันหรือจุดแข็งด้านการบริหารจัดการของคุณ ลองนึกถึงสวนโนมส์สักวินาที คนแคระแต่ละคนมีแนวโน้มที่จะมีความสามารถเฉพาะตัวของตัวเองและสามารถรับงานมอบหมายได้ขึ้นอยู่กับทักษะของเขา คุณสามารถพูดได้ว่าคุณคิดว่าพวกโนมส์มีความน่าเชื่อถือและได้รับคะแนนพิเศษ

เก็ตตี้อิมเมจ

หมายเลข 8

"แค่กอดฉันไว้ห้านาทีฉันจะไม่พูดอะไรเลย" นี่คือข้อเสนอที่พูดถึงผู้สัมภาษณ์เป็นอย่างมาก อาจเป็นไปได้ว่าเขาขี้เกียจหรือไม่กระตือรือร้นที่จะอธิบายคำถามที่น่าสนใจที่ทำให้รู้สึกเขาจึงส่งบอลให้ผู้สมัคร คุณสามารถเลือกที่จะเล่าเรื่องตลกหรือเรื่องราวชีวิตของคุณใน 350 วินาที แต่บางทีถึงเวลาที่คุณจะถามคำถามตัวเอง: คุณต้องการทำงานให้กับผู้ชายคนนี้หรือไม่?

Sean Gallup / Getty Images / Getty Images

หมายเลข 7

"ถ้าคุณเป็นโปรแกรม Microsoft Office คุณจะเลือกอันไหน?" อันนี้เจ๋งจริงๆ คิดเกี่ยวกับงานที่คุณได้ลงทะเบียนทักษะที่จำเป็นต้องใช้แล้วเลือกโปรแกรมที่เกี่ยวข้อง หากเป็นงานคณิตศาสตร์หรือเทคโนโลยีคุณอาจต้องการเลือกงานที่ชัดเจนและพูด Excel หากคุณสมัครงานการตลาดหรือแก้ไขรูปภาพคุณสามารถเตะ PowerPoint ได้

เก็ตตี้อิมเมจ

หมายเลข 6

"คุณจะรักษาความหิวในโลกได้อย่างไร?" คำถามนี้กำลังทดสอบว่าคุณเห็นอนาคตดีเพียงใดในขณะที่ใช้มาตรการเฉพาะสำหรับการแก้ปัญหา การใช้เทคโนโลยีการทำฟาร์มที่มีประสิทธิภาพและการกำจัดความเสียหายของระบบราชการเป็นคำแนะนำง่ายๆ อีกวิธีหนึ่งคุณสามารถเข้าถึงปัญหาจากมุมมองที่เป็นประโยชน์โดยบอกผู้สัมภาษณ์ว่าความหิวโหยในโลกเป็นความชั่วร้ายที่จำเป็นเพื่อให้ประชากรอยู่ในความควบคุม ... คำเตือน: คุณเสี่ยงต่อการถูกมองว่าเป็นเรื่องของสังคม

รูปภาพของ Jeffrey Hamilton / Photodisc / Getty

หมายเลขห้า

"บอกห้ายูทิลิตี้ของเครื่องเย็บกระดาษที่ไม่มีลวดเย็บกระดาษ" การค้นหาการใช้งานที่แตกต่างกันสำหรับรายการในชีวิตประจำวันจะช่วยให้คุณก้าวข้าม "โซนความปลอดภัย" และแนะนำบทบาทที่แตกต่างสำหรับสมาชิกในทีม คำตอบที่พบบ่อยที่สุด ได้แก่ : การถอดลวดเย็บกระดาษน้ำหนักกระดาษแหกหรืออุปกรณ์ค้อน หนึ่งคำตอบที่ฉลาดอาจจะใช้ที่เย็บกระดาษเป็นหลักประกันสำหรับเงินกู้เพื่อให้คุณสามารถซื้อลวดเย็บกระดาษได้มากขึ้น

รูปภาพ David McNew / Getty ข่าว / รูปภาพ Getty

หมายเลข 4

"Pepsi หรือ Coca-Cola" มันไม่ได้เป็นคำถามแปลก ๆ ในหมู่เพื่อน แต่เมื่อคุณนั่งอยู่หน้าคนจริงจังในห้องสัมภาษณ์อู้อี้คุณสามารถไล่เขาออกไปได้ เพียงจำไว้ว่าให้เลือกอ้างเหตุผลที่เหมาะสมแทนที่จะพูดว่ามันอร่อย ถ้าเป็นการสัมภาษณ์งานที่ Pepsi อย่าพูดว่า Coca-Cola และในทางกลับกัน

Tim Whitby / Getty Images ความบันเทิง / Getty Images

หมายเลข 3

"วิธีทำ M & Ms" นี่เป็นปัญหาที่ฉาวโฉ่ในบรรดา บริษัท เทคโนโลยีและการออกแบบที่ต้องการทดสอบความสามารถในการทำความเข้าใจ "สิ่งต่าง ๆ ที่เกิดขึ้น" และกระบวนการสร้าง คิดเกี่ยวกับกระบวนการทีละขั้นตอน คำถามนี้อาจไม่แปลกที่โรนัลด์รีแกนกล่าวหาว่าถูกครอบงำด้วยการเสนอขายเยลลี่ถั่วให้กับแขกที่สงสัยในสำนักงานรูปวงรีซึ่งเป็นวิธีการทดสอบลักษณะบุคลิกภาพของเขา

Michael Blann / Digital Vision / Getty Images

หมายเลข 2

"ถ้าคุณเป็นอิฐบนผนังคุณจะเป็นอิฐแบบไหนและทำไม" ตรงกันข้ามกับสิ่งที่ Pink Floyd ต้องการให้เราเชื่อว่านายจ้างที่มีศักยภาพไม่ได้มองหาอิฐก้อนใหม่ในกำแพง อิฐทุกก้อนมีความแตกต่างกันและอะไรก็ตามที่คุณเลือกจะทำให้ผู้สัมภาษณ์ทราบว่าคุณเหมาะสมกับ บริษัท หรือไม่ คุณคิดว่าตัวเองเป็น "รากฐานที่สำคัญ" และมีความสำคัญต่ออนาคตของ บริษัท หรือไม่? หรือคุณมีความทะเยอทะยานและต้องการเป็นอิฐที่อยู่ด้านบน

เก็ตตี้อิมเมจ

หมายเลข 1

"ให้คะแนนในระดับตั้งแต่ 1 ถึง 10 ว่าคุณประหลาดขนาดไหน" การเป็นคนแปลกอาจไม่ใช่สิ่งที่เลวร้ายเมื่อเราใช้ความหมายของสิ่งแปลกประหลาดที่ไม่เหมือนใคร การตอบสนองของพวกเขาจะขึ้นอยู่กับวัฒนธรรมองค์กรของ บริษัท ฯ อย่าสับสนกับการเป็นคนแปลกหน้าในสังคมและทำให้แน่ใจว่าคุณให้ผู้สัมภาษณ์ทราบว่าคุณรู้ถึงความแตกต่าง คำตอบที่แปลกอาจเป็น 8.6134 หรืออ้างถึง Spinal Tap "11 เพราะเป็นอีกหนึ่ง"