เนื้อหา
- ประโยชน์ของ บริษัท
- ผลประโยชน์ของพนักงาน
- สาขาความเสี่ยงและการป้องกัน
- บรรยากาศดีและมีความคิดสร้างสรรค์
- โปรแกรมป้องกัน
เมื่อเวลาผ่านไปความตระหนักของผู้ประกอบการผู้จัดการและเจ้าของธุรกิจเกี่ยวกับความปลอดภัยของพนักงานของพวกเขาได้เพิ่มขึ้นอย่างมากเมื่อเทียบกับแนวปฏิบัติเดิมของอุตสาหกรรม วันนี้การปรับใช้แนวทางปฏิบัติด้านความปลอดภัยมีอยู่ในองค์กรขนาดใหญ่และขนาดกลางส่วนใหญ่ มาตรการง่าย ๆ เช่นการบรรยายการแจกใบปลิวโปสเตอร์และการสื่อสารภายในไม่เพียง แต่ดึงดูดความสนใจของพนักงานเท่านั้น แต่ยังรวมถึงการสร้างสภาพแวดล้อมที่น่ารื่นรมย์จัดระเบียบและสร้างสรรค์ หลังจากนั้นพนักงานที่รู้สึกดีทำงานได้ดีขึ้นและมีคุณภาพมากขึ้น
ประโยชน์ของ บริษัท
ความปลอดภัยในการทำงานเป็นมาตรการที่นายจ้างต้องดำเนินการนอกเหนือจากการบังคับใช้ตามกฎหมายคุณต้องจำไว้ว่าความปลอดภัยโดยทั่วไปเป็นพันธมิตรที่สำคัญสำหรับผู้ประกอบการ มันเป็นชุดของมาตรการที่นำมาใช้เพื่อลดปัญหาใด ๆ ที่อาจเกิดขึ้นในสภาพแวดล้อมที่เป็นมืออาชีพ ไม่คาดคิดเช่นอุบัติเหตุจากการทำงานการรบกวนการทำงานหรือแม้แต่โรคจากการทำงาน ด้วยการดำเนินการด้านความปลอดภัยในการทำงานที่ถูกต้องนายจ้างจะทำให้เงื่อนไขทางวิชาชีพมีความสง่างามและเป็นมนุษย์มากขึ้นซึ่งเป็นมาตรการที่ช่วยเพิ่มผลผลิตในระยะกลางและระยะยาว
ผลประโยชน์ของพนักงาน
สำหรับผู้ปฏิบัติงานเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องระมัดระวังในการตรวจสอบว่า บริษัท มีมาตรการความปลอดภัยทั้งหมดในที่ทำงาน เป็นวิธีการป้องกันเหตุการณ์ไม่คาดฝันที่อาจเกิดขึ้นในสภาพแวดล้อมที่เป็นมืออาชีพเช่นอุบัติเหตุจากการทำงาน เมื่อ บริษัท มั่นใจในความปลอดภัยของพนักงานพนักงานจะได้รับประโยชน์ด้วยคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้นและสภาพแวดล้อมในการทำงานที่ดีขึ้น พนักงานจะปลอดภัยมากขึ้นเนื่องจากพวกเขาจะได้สัมผัสกับความเสี่ยงน้อยกว่าที่เกิดขึ้นในการทำงานของพวกเขา มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องทราบว่าตามมาตรฐานสมาคมเทคนิคของบราซิล (ABNT) ค่าใช้จ่ายทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัยเป็นหน้าที่ของนายจ้าง
สาขาความเสี่ยงและการป้องกัน
ความปลอดภัยในการทำงานมีผลกับทุกกลุ่มอาชีพ อย่างไรก็ตามบางภาคส่วนมีความเสี่ยงต่อปัญหาหรืออุบัติเหตุ ภาคการก่อสร้างและงานโยธาเป็นงานหลัก ด้วยเหตุนี้ช่างเทคนิคเฉพาะจะต้องสามารถประเมินและป้องกันความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในสภาพแวดล้อมระดับมืออาชีพที่หลากหลาย ในแง่นั้นโปรแกรมการป้องกันช่วยหลีกเลี่ยงปัญหาและทำให้พนักงานรู้สึกว่ามีความปลอดภัย ทีมที่เป็นส่วนหนึ่งของความปลอดภัยในการทำงานใน บริษัท จะต้องเกิดขึ้นโดยผู้เชี่ยวชาญที่สามารถดำเนินการระบบป้องกันเช่นแพทย์อาชีวเวชศาสตร์และช่างเทคนิคความปลอดภัย ในบรรดาโปรแกรมหลักคือการควบคุมทางการแพทย์อาชีวอนามัยและโปรแกรมการป้องกันความเสี่ยงด้านสิ่งแวดล้อม
บรรยากาศดีและมีความคิดสร้างสรรค์
เป้าหมายสูงสุดทั้งนายจ้างและลูกจ้างควรจะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดีที่สุดเท่าที่จะทำได้ สภาพแวดล้อมที่เป็นมืออาชีพที่น่ารื่นรมย์และสร้างสรรค์มากขึ้นความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานและนายจ้างที่ดีขึ้น การทำงานในที่ที่ปลอดภัยทำให้ บริษัท เพิ่มผลผลิตและคุณภาพของผลิตภัณฑ์ ในทางกลับกันมืออาชีพทำงานด้วยความมุ่งมั่นมากขึ้นอย่างแม่นยำเพราะพวกเขามั่นใจว่าพวกเขาได้รับการคุ้มครองและพวกเขาจะได้รับการปฏิบัติอย่างดีในกรณีที่เหตุการณ์ไม่คาดฝัน สภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยและกลมกลืนให้ความสำคัญกับมืออาชีพนำมาซึ่งความพึงพอใจและแรงจูงใจ ดังนั้นยืนยันว่านายจ้างใช้มาตรการรักษาความปลอดภัยทั้งหมด มันเป็นสิทธิของคนงาน
โปรแกรมป้องกัน
หนึ่งในโปรแกรมหลักที่สนับสนุนการป้องกันอุบัติเหตุในที่ทำงานคือ CIPA (คณะกรรมการภายในเพื่อการป้องกันอุบัติเหตุ) ซึ่งได้รับคำสั่งในทุก บริษัท ไม่ว่าจะเป็นภาครัฐหรือเอกชน โปรแกรมควบคุมอาชีวอนามัยการแพทย์รวมถึงชุดของการตรวจทางการแพทย์อาชีวเพื่อรักษาสุขภาพของพนักงานของ บริษัท มันถึงอุบัติเหตุจากการทำงานเช่นสภาพอากาศที่ไม่ดีต่อสุขภาพและกองดับเพลิง ในทางกลับกันโครงการเพื่อการป้องกันความเสี่ยงด้านสิ่งแวดล้อมจะพิจารณาการปกป้องทรัพยากรธรรมชาติรอบ ๆ ผลการดำเนินงานของ บริษัท ในที่สุดโครงการสภาพแวดล้อมการทำงานและเงื่อนไขในอุตสาหกรรมการก่อสร้าง (PCMAT) กำหนดเป้าหมายการควบคุมเพื่อเพิ่มเงื่อนไขในสภาพแวดล้อมการทำงานในอุตสาหกรรมที่มีพนักงานมากกว่า 20 คน
