เนื้อหา
แนวคิดเกี่ยวกับความขัดแย้งภายในหรือภายนอกเป็นวิธีที่กว้างมากในการจัดประเภทความขัดแย้งโดยทั่วไป ความขัดแย้งภายนอกโดยทั่วไปหมายถึงภัยคุกคามที่เกิดขึ้นภายนอกบุคคลหรือองค์กร ความขัดแย้งภายในหมายถึงภัยคุกคามที่เกิดจากภายในองค์กร (หรือบุคคล) เอง
ลักษณะ (ภายใน)
แนวคิดของความขัดแย้งภายในอาจมีหลายความหมาย สามารถบ่งบอกถึงความขัดแย้งที่เกิดขึ้นภายในตัวบุคคล สิ่งนี้มักมีลักษณะเป็นประเด็นขัดแย้งทางศีลธรรมหรือประเด็นความภักดี นอกจากนี้ยังอาจหมายถึงความขัดแย้งภายในหน่วยงานขนาดใหญ่เช่น บริษัท หรือประเทศ ในหลายกรณีความขัดแย้งเหล่านี้เกี่ยวข้องกับคุณค่าทางศีลธรรมขั้นพื้นฐานหรือคำถามเกี่ยวกับตัวตน ความขัดแย้งภายในสามารถส่งผลกระทบต่อประเทศได้อย่างง่ายดายเช่นเดียวกับที่อาจส่งผลกระทบต่อบุคคล ความแตกต่างที่สำคัญคือจำนวนคนและขอบเขตทางภูมิศาสตร์ของปัญหา
ลักษณะ (ภายนอก)
ความขัดแย้งภายนอกหมายถึงวัตถุภายนอกบุคคลที่คุกคามความก้าวหน้าไปสู่วัตถุประสงค์ สำหรับหน่วยงานที่ใหญ่กว่านั้นหมายถึงปัญหาภายนอกองค์กรสิ่งที่องค์กรควบคุมได้เพียงเล็กน้อย ตัวอย่างเช่นสำหรับประเทศหนึ่งความขัดแย้งภายนอกอาจหมายถึงศัตรูในต่างประเทศรัฐคู่แข่งหรือแม้แต่ระบบเศรษฐกิจที่ทำให้รัฐบางรัฐเสียเปรียบ
อาชีพ
เช่นเดียวกับความขัดแย้งทั้งหมดความขัดแย้งภายในหรือภายนอกอาจก่อให้เกิดความเสียหายหรือทำลายได้ ความขัดแย้งที่สร้างสรรค์อาจรวมถึงการต่อสู้ที่ช่วยให้สังคมหรือบุคคลพัฒนาความรู้สึกเชิงวิพากษ์ที่แข็งแกร่งเมื่อเผชิญกับความวิตกกังวลหรือภัยคุกคามจากภายนอก ความขัดแย้งที่ทำลายล้างหมายถึงการต่อสู้ที่นำไปสู่การสลายตัว สงครามกลางเมืองในประเทศหรือโรคจิตเภทของแต่ละบุคคลเป็นการแสดงออกถึงความขัดแย้งที่ทำลายล้างอย่างรุนแรง
ผลกระทบ
ความขัดแย้งสามารถกระตุ้นคนที่ดีที่สุดได้ ความขัดแย้งภายในสามารถทำให้บุคคลได้รับการพัฒนามั่นคงและมีคุณธรรมมากขึ้นได้อย่างง่ายดายหากเขายืนหยัดอย่างมั่นคงในกรณีของความขัดแย้งด้านความภักดี สำหรับหน่วยงานขนาดใหญ่ความขัดแย้งภายในสามารถทำหน้าที่เป็นช่องทางในการอภิปรายเพื่อบรรลุฉันทามติบางอย่างที่เป็นไปได้ ความขัดแย้งภายนอกสามารถทำให้กลุ่มเช่นครอบครัวหรือประเทศแข็งแกร่งขึ้นและพัฒนาความรู้สึกเป็นปึกแผ่นภายในเมื่อเผชิญกับศัตรูภายนอก
ความหมาย
ความขัดแย้งภายในมักจะหมายความว่ามีบางอย่างผิดปกติ ขึ้นอยู่กับบุคคลหรือสถาบันที่จะดำเนินการเพื่อเอาชนะปัญหา ความขัดแย้งประเภทนี้สามารถใช้เป็นสัญญาณเตือนว่าระบบต้องการการซ่อมแซม ความขัดแย้งภายนอกบังคับให้บุคคลหรือองค์กรดำเนินการขั้นเด็ดขาดเพื่อปกป้องตัวเองหรือจัดโครงสร้างใหม่เพื่อรับมือกับภัยคุกคามภายนอก