เนื้อหา
หากสิ่งต่าง ๆ ไม่ได้ทำงานที่งานของคุณอีกต่อไปและคุณตัดสินใจที่จะลาออกก็อาจเป็นการยากที่จะทราบวิธีการติดต่อกับเจ้านายของคุณ ปัญหาเพิ่มขึ้นเมื่อคุณมีหัวหน้าคนใหม่และคุณไม่รู้จักเขามากนัก รู้ว่าเจ้านายของคุณเป็นเวลานานหรือสั้นคุณเป็นหนี้เขาเป็นมืออาชีพทัศนคติเกี่ยวกับการเลิกจ้างของเขา วิธีที่คุณออกจาก บริษัท สะท้อนให้เห็นถึงตัวละครของคุณและสามารถส่งผลต่อความสำเร็จในการทำงานในอนาคต
คำสั่ง
-
กำหนดงานวันสุดท้ายของคุณ หลีกเลี่ยงการออกไปทันที เลือกวันที่อนุญาตให้คุณแจ้งล่วงหน้าอย่างน้อยสองสัปดาห์หรือมากกว่าถ้าเป็นไปได้ คุณไม่มีทางรู้ว่าคุณจะต้องให้เจ้านายของคุณส่งจดหมายการอ้างอิงหรือจดหมายถึงคุณ คุณอาจต้องการกลับไปที่ บริษัท บางครั้ง
-
เขียนจดหมายลาออก แสดงความขอบคุณสำหรับโอกาสในการทำงานให้กับ บริษัท และรวมถึงวันสุดท้ายของการทำงาน อย่าใช้จดหมายเพื่อแยกข่าวให้กับเจ้านายของคุณพูดไม่ดีเกี่ยวกับ บริษัท หรือระบุสาเหตุที่คุณออกไป
-
ตั้งค่าการประชุมเพื่อหารือเกี่ยวกับแผนการของคุณกับเจ้านายของคุณด้วยตนเอง ซื่อสัตย์ แต่ยังคงมีไหวพริบและเป็นมืออาชีพ นี่ไม่ใช่เวลาสำหรับการเรียกร้องมากเกินไป สื่อสารกับเจ้านายของคุณเกี่ยวกับวันที่คุณเดินออกไปและเสนอความช่วยเหลือเพื่อให้การเปลี่ยนแปลงง่ายขึ้น
-
ให้จดหมายลาออกจากหัวหน้าของคุณหลังจากการสนทนาเพื่อให้เขามีรายละเอียดเป็นลายลักษณ์อักษร